81 % des Français rêvent de prendre un congé sabbatique. Pour eux, c’est l’occasion de rompre avec le quotidien, de vivre de nouvelles expériences tout en conservant la sécurité de leur emploi. Pour l’employeur, les congés longs de ses salariés représentent aussi des avantages. Accepter les congés sabbatiques permet de trouver plus facilement des talents. C’est un signe fort permettant d’être plus concurrentiel. 

Seuls 13 % des salariés utilisent leur droit au congé parental. De nouvelles dispositions législatives devraient voir le jour en 2025, pour renforcer les droits des parents. Pour les RH, c’est un sujet clé dans la gestion du capital humain. Il est nécessaire de se tenir à jour pour veiller au respect des obligations de l’employeur. Le point sur les modifications du congé parental en 2025.

Voici toutes les ressources, informations et conseils pour réussir la gestion des absences et congés de votre personnel, avec entre autres :Des informations précises et détaillées sur chaque type de congés.Une liste de logiciels congés & planning gratuits, avec leurs qualités et défauts )D’autres informations importantes au sujet des congés en général.

Le centre de formation du Tampon vient d’accorder 1 jours de congés « surprise » à ses salariés vaccinés.

De nombreux français se préparent à partir en congés d’été alors que les mois qui viennent de s’écouler n’ont pas favorisé les finances !

C’est historique, le handball devient le premier sport féminin à se doter d’une convention collective.

Alors que les retombées économiques après crise se font de plus en plus douloureusement ressentir par les entreprises, force est des constater que les ménages n’ont pas non plus été épargnés par cette forte baisse d’activité.

Le travail est souvent le pire ennemi du sommeil. Au fil des mois, la fatigue peut vite s’accumuler, et les vacances arrivent alors comme une libération. Mais si vous voulez profiter de vos congés pour récupérer et revenir en forme après une bonne période de repos, il vaut mieux ne pas trop vous laisser aller. Dans cet article, on fait le tour des idées reçus et on vous explique comment gérer votre sommeil pendant les vacances.

Mis en place depuis 2002 en France, le congé de paternité et d’accueil de l’enfant est un droit ouvert à tous. Il permet aux jeunes pères de profiter de plusieurs jours de repos pour s’occuper d’un nouvel enfant.

Il y a une semaine, les règles sanitaires se durcissaient avec l’obligation de détenir un pass-sanitaire pour une multitude d’activités de la vie quotidienne y compris dans le monde du travail.

Alors que le Corona Virus Covid-19 continue de se répandre en Chine, en impactant directement la population, ses effets sur l’économie Chinoise et mondiale se font déjà sentir.

Difficile d’imaginer un été serein aux urgences cette année. Les tensions sur les hôpitaux s’accentuent au fil des mois, et … Continuer la lecture de « Dans les hôpitaux, les congés se font rares et l’épuisement s’installe »

L’année 2019 vient à peine de se terminer qu’il est déjà temps de penser à vos vacances pour 2020 ! En … Continuer la lecture de « Optimisez vos congés en 2020 : Calendrier à télécharger »

Origines, démarches et limites, le don de congés est une pratique rigoureusement encadrée au sein des entreprises. Voici un état … Continuer la lecture de « Tout savoir sur le don de congés : définition et fonctionnement »

Qu’est-ce qu’un congé sabbatique ? Le congé sabbatique offre la possibilité de partir en voyage, de se lancer dans un … Continuer la lecture de « Tout savoir sur le congé sabbatique »